Kick Off als wirksames Tool der Motivation, Identifikation und Wertschätzung
In Teil 1 unseres Fachartikels zum Thema Kick Off ist zu lesen, was ein Kick Off überhaupt ist und was man unter einem Online Kick Off versteht. Verschiedene Anlässe, Instrumente und Wirkungsweisen sind beschrieben.
Es ist also mehr als sinnvoll, gerade jetzt eine Online Kick Off Veranstaltung für Ihre MitarbeiterInnen zu planen. Finden Sie hier jetzt die Top 10 Argumente für ein Online Kick Off Event
Ein virtuelles Kick Off Event oder eine digitale Jahresauftaktveranstaltung sind wichtige Erfolgstreiber in Zeiten von remote Team-Management (oder Management von remote Teams). Hier haben wir Ihnen die wichtigsten Argumente für ein Online Kick Off Event aufgeführt:
- Motivation
Mit einem Online Kick Off Event steigern Sie die Mitarbeitermotivation. Das ist besonders dann wichtig, wenn sich die MitarbeiterInnen nicht täglich live begegnen und remote arbeiten. Das digitale Kick Off motiviert zu einem gemeinsamen Austausch und baut Hemmschwellen in der (digitalen) Kommunikation ab. Insbesondere wenn MitarbeiterInnen es nicht gewohnt sind, „alleine“ im Homeoffice zu arbeiten, ist die Gefahr der sinkenden Motivation vorhanden. Hier kann und sollte gegengewirkt werden! Sie können so die "psychische Gesundheit" Ihrer MitarbeiterInnen positiv beeinflussen!
- Vertrauen
Ein gemeinsamer Auftakt in ein Projekt oder ein neues Jahr schafft Vertrauen unter den Teammitgliedern und in Ihre Unternehmensführung. Vertrauen - ein Wert, der besonders in der aktuellen Zeit an Bedeutung gewonnen hat.
- Zusammengehörigkeitsgefühl
Das WIR-Gefühl hat einen maßgeblichen Einfluss auf den Erfolg neuer Projekte. Mit einem gemeinsamen digitalen Team Event schweißen Sie Ihre MitarbeiterInnen zusammen! Ein gutes Zusammengehörigkeitsgefühl und die Vermittlung gemeinsamer Ziele ist die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. >Mehr WIR-Gefühl<
- Zielsetzung
Ein Online Kick Off Event holt Ihre MitarbeiterInnen gleich zum Startschuss professionell ab, um Ihre wichtigen Ziele in einem optimalen Rahmen mitzuteilen und um Projekte im Anschluss erfolgreich gemeinsam umzusetzen. Klarheit entsteht, wenn alle Teammitglieder ihre Rolle und Aufgaben kennen und sich bestenfalls gut damit identifizieren. In einem Online Kick Off werden strategische Inhalte und Meilensteine kommuniziert und Meinungen zusammengebracht.